2010/04/10

努力と成果

組織では「努力すること」よりも「成果を出すこと」の方が重要になる

「努力すること」で満足せず
「出すべき成果とは何か?」をもう一度考え直そう

そうしたら
「何を努力したらいいか」が見えてくる

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目に見える問題に対応することと目に見えない問題に対応すること

問題解決型思考では 目標を明確に設定し 現状を正確に評価したら 問題は眼前に立ち現れてくる と表現する なので問題は「目標値と現在値との差」と定義することができる ということは 問題には ①「あるべき状態を達成しようと取り組んだが悪い結果になってしまった問題」 ②「あるべき状態を...